西汉铜镜:谁愿意当一只不知疲倦的老鼠（三）

来源：百度文库 编辑：九乡新闻网 时间：2024/07/07 13:16:47
老鼠的梦想
    有人说世界上生存能力最强的一种物种就是老鼠。其实，老鼠生命的进化是一个不断与困难和坎坷做斗争的历程。尽管他们生存在社会的边缘地带，但他们在长期艰苦曲折的斗争过程中寻求生存和发展，追求一丝光明的心，始终没有泯灭。
    这一切，往往会被管理者所忽视。因为自命不凡的他们坚信着自己聪慧的大脑，犀利的目光，一些小小的细节往往很难入他们的“法眼”。这个时候的他们“妻妾成群”，“正宫”性冷淡不行我找“西宫”睡觉，“西宫”得妇科病不甚爽，我找个“贵人”伺候。江山是他的，世界是他的，目空一切的惟我独尊甚至是专横跋扈使他们很难看到镜子中的自己和他人的存在。
    那么，一些小小的细节往往很难入他们的“法眼”的后果是什么呢？但凡挖过老鼠洞的人都会惊讶地发现，原来这个小东西竟然囤积了这么多的粮食！真是不可思议呀！  
   职场中更是不乏“明修栈道，暗渡陈仓”的鲜活案例。为此，这也是直接导致人力、物力、财力等方面资源极大浪费的根源之所在。
    他们还举了具体的例子，一个企业的本科学历的车工，本科学历的机修工为什么先后考取了国家一类院校的硕士研究生，有的还是国内一流院校的MBA、法学硕士，这些人的智商按道理不应该低，但在企业却一直得不到合理的使用，甚至是人才极大的浪费。原因是什么，是因为，管理者需要的是这些人的溜须拍马，而不是他们的克己奉公。为此，这类人感觉不到上司对他的尊重，他也就更不会尊重你安排给他的工作。也就是说他拿着你给他的工资事实上是在敷衍你，背地里在苦读考研走和你的价值观相背离的道路。
    尤其是职场中的那些个大学生老鼠更是为之而苦恼。首先是理想与现实之间的差距而导致的失落情绪，原本心目中的企业不是这样呀；其次，他们发现，在错综复杂的企业人际关系之中，微妙的、浅显的、尖锐的，不得要领，越是不得要领，越是苦恼（知识型员工有很多不善于处理此类的人际关系）；第三，企业管理中的一些弊端，他们看到眼里，记在心里，想不通的是企业员工竟然还要给领导请客送礼，溜须拍马，甚至是逼良为娼，陪大象和狗睡觉。  
   显然，职场险恶如同一场不见硝烟的“战场“。于是，有的老鼠开始寻求变数，不行我通过外科手术去做器官整形，争取大象的青睐，这叫变通。叛逆的老鼠想得更多的是，与其给你当老鼠卖了春，卖了身，自己不如成为狗，甚至是大象；因为，一鼠得道，鸡犬升天，老鼠将来也将会有自己的嫡系部队，培养狗来看护自己的资产，用新的老鼠来供自己把玩或创造新的利润，切身体会成为一个团队首领的感觉。
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