谍网第一季免费观看:“软环境”三大问题影响科研人员发挥积极性
来源:百度文库 编辑:九乡新闻网 时间:2024/07/13 21:18:05
“软环境”三大问题影响科研人员发挥积极性 [图片]
当前,我国的科研工作正步入日益繁荣的新时期:科技投入明显增加,科技重大专项逐一落实,科研设施明显改善,青年科研人员的培育不断加强。但就科研的“软环境”来说,目前至少还存在三方面问题。
“一女多嫁跑项目”——许多科研人员实际收入的相当部分来自各种项目经费,这就迫使科研人员每年要为“跑项目”使尽各种招数,甚至不惜通过种种包装,“一女多嫁”得到更多的项目资助。
评审评估,名目繁多——每年,名目繁多的评审和评估,以及与之配套的“排行榜”,不仅耗费了科研人员大量的精力,更因政策上将这些排名与单位的政绩以及科研人员的业绩、待遇紧密挂钩,因而引发了一股心浮气躁、急功近利之风,使科研人员无法静下心来潜心研究,还使各团队之间的优势不能互补,研究成果不能共享。
“官本位”趋向严重——科研团队管理上某种行政化的趋向和“官本位”观念,不仅影响着科学民主的发扬,更拉大了科研人员之间的贫富差距,还诱发了“学而优则仕”的苗头。
这些问题直接影响到科研人员积极性的发挥,如果不能及时解决,可能会成为科技事业进一步发展的主要障碍。
科技的发展,如果过分依靠功利来驱动,显然是行不通的。要解决这些障碍,我认为当务之急是加强先进文化建设。因为,社会的文化形态反映着各个群体的行为规范和价值取向,潜移默化地影响着科研管理的各种体制、政策,也影响着科研人员的精神境界。
要让先进文化的“车轮”驱动科技的进步,就要求我们加快建设和谐的科研环境。要引导各级管理人员和一线科技人员淡泊名利,从献身科学中找到人生的价值;要发扬科学民主精神,提倡不同学术思想的自由碰撞,形成敢于质疑权威、勇于创新、宽容失败的宽松文化环境;要大力营造竞争激励与合作协同相结合的文化氛围,充分发挥每个单位和团队的特色和优势,迅速提升我国自主创新的整体能力。
同时,我们还要大力传承中华民族的优秀文化,吸纳西方先进文化的精髓,营造“尊重知识、尊重人才、尊重创造”的社会文化大环境。
“软环境”三大问题影响科研人员发挥积极性
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