重庆时时彩:浅谈加强基层党组织与党员队伍建设

来源:百度文库 编辑:九乡新闻网 时间:2024/10/06 00:41:24
浅谈加强基层党组织与党员队伍建设——庆祝中国共产党建党90周年 
基层党组织是奋斗在现代建设一线的核心堡垒,是党旗的最先锋,建设好基层党组织发挥堡垒先锋作用是党在新时期现代化建设的必然要求。因此基层党组织建设在日常工作中应该重点抓好以下工作:
      在 “三会一课”党员学习教育活动中应做到“十个把握”:一是把握旗帜、理论、思想、先进性这个主题。
二是把握解放思想、实事求是、理论联系实际、密切联系群众、开展批评这个精髓。
三是把握“落实之年”、“变革之年”“关键之年”和构件和谐社会、改革、发展、创新、稳定这个基调。
四是把握“立党为公、执政为民,权为民所用、情为民所系、利为民所谋,依法治国、以德治国、从严治党”这个灵魂。
五是把握理论创新、方式创新、方法创新、机制创新、自主创新这个新观念。
六是把握基本路线、基本纲领、基本经验、基本国情,基本世情、世界观、人生观、价值观和社会公德、职业道德、家庭美德、理想与信念这个重心。
七是把握执政党的执政能力,执政地位、执政使命,把领导核心建设好、巩固好、维护好这个关键。
八是把握改革发展、富民强国、维护社会稳定,确保国家安全,促进社会和谐这个目标。
九是把握千方百计的把经济建设搞上去,解决人民群众关心的就业、收益、物价、住房、医疗、等后顾之忧这个根本。
十是把握千方百计根治腐败!提高党的形象巩固党的执政地位这个历史使命。  在先先锋模范作用教育扎实有效的同时,应该把“双五心”教育紧密结合贯穿于党的“三会一课”的始终。即:忠心献给祖国献给党、爱心献给社会献给建行、关心献给发展献给稳定、孝心献给父母献给前辈、信心留给自己留给未来。让祖国让党组织放心,让社会让单位放心,让领导让同志放心,让家庭让亲属放心,让责任让自己放心。
  共产党员先先锋模范作用应该从做人做事作起。要以人为本、做好人、做能人,做有德有志人、做品格高尚人、做相干事能干事干成事的人,做自重自省自警自励的人。
       基层党组织核心战斗堡垒作用应注重发挥“六大功能”:一是组织功能;二是领导功能;三是导向功能;四是决策功能;五是服务功能;六是监督功能。
基层党组织和党建工作者无论自何时何地都必须做到“十个不能”:即:信念不能失,思想不能乱,队伍不能散,管理不能松,市场不能丢,业务不能降,案件不能发,考核不能软,收益不能减,民意不能违。
基层党组织建设在日常工作中应注重发挥“六大作用”:一是领导核心作用;二是舆论导向作用;三是支持保障作用;四是监督检查作用;五是增值增效作用;六是富裕稳定作用。
       共产党员必须做到“十个坚持”:坚持理想信念,坚持党的宗旨,坚持服从党的领导,坚持科学发展观,坚持好学习好上进,坚持公正廉明,坚持遵章守纪,坚持扶正压邪,坚持“两个务必”,坚持不懈努力工作。
党员和党员领导干部要做一名先锋模范作用的合格者,崇尚科学的实践者,科学创业的奋斗者,改革奋进的推动者,机制创新的开拓者,维护稳定的带头者,创造价值的领先者,和谐社会的实践者,遵章守纪的模范者。党员先锋模范作用要突出八种精神:团结拼搏精神,开拓进取精神,崇尚科学精神,求真务实精神,艰苦奋斗精神,孝心为先精神,助人为乐精神,无私奉献精神,。
       党员领导干部要做到“六带头”:带头解放思想实事求是,带头联系群众真抓实干,带头民主集中严格要求,带头遵纪守法依规办事,带头艰苦奋斗清正廉洁,带头尊重科学真抓实干。
共产党员都应为实现:诚实守信、忠诚职责、热爱事业、服务社会、创造价值、群众满意、人民幸福而努力工作。
在依法治国、以德治国、文明治国、从严治党的今天,每位共产党员在各自岗位上必须做到“五守”:言行要守法、岗位要守则、从业要守规、职业要守德、事业要守信。       共产党员要说党的话做党的人,应自各自岗位上重点抓好“13讲”工作:讲理想信念、讲科学重科学,讲忧患意识、讲机遇开拓、讲改革发展、讲增殖增效、讲风险防范、讲服务文化、讲客户至上、讲群众利益、讲团结协作、讲无私奉献、讲勤政廉洁。
       共产党员应成为实践“33个”字为内容的模范:学党史、颂党绩、强党性、做贡献、顾大局、顺改革、求发展、优服务、稳经营、创价值、保稳定。
      执政党的一个最基本的经验就是抓住了一个根本出发点和一个根本落脚点、那就是“四个聚民心”和“四个标准”:事事处处聚民心、事事处处鼓民心、事事处处顺民心、事事处处暖民心。
群众答应不答应、群众满意不满意、群众高兴不高兴、群众拥护不拥护。
       党员的先进性标准应体现在“十个主要方面”:胸怀理想信念、政治立场坚定、好学进取扎实、政治敏锐性强、技能素质过硬、勇于吃苦在前、勇于无私奉献、勇于扶正压邪、求真务实廉洁、危机时刻勇于献身。
       党员领导干部的政治本色应体现在“十三个坚持”上:坚持政治方向、坚持科学发展观、坚持党的宗旨、坚持党性原则、坚持党性修养、坚持艰苦奋斗、坚持勤奋学习、坚持理论联系实际、坚持勤奋工作、 坚持两个务必、坚持群众路线、坚持党的纪律、坚持扬长避短。
       通过党员先进性教育制度化,要实现“十三个”牢记:牢记党的性质、牢记党的指导思想、牢记党的基本路线、牢记党的奋斗目标、牢记党的组织制度、牢记党的政治纪律、牢记党的权利义务、牢记党的执政使命、牢记为民办事实、牢记顾全大局、牢记勤政清廉、牢记党的教导做党的人、牢记为党的事业奉献自己的一切。
       共产党员要做到“十三个模范”:政治学习的模范、崇尚科学的模范、尊重知识的模范、尊重人才的模范、求真务实的模范、团结协作的模范、改革创新的模范、锐意进取的模范、完成任务的模范、群众工作的模范、弘扬正气的模范、学法守法的模范、维护稳定的模范。
       共产党员必须树立“13”种意识:全局意识、责任意识、改革意识、忧患意识、发展意识、竞争意识、创新意识、务实意识、群众意识、风险意识、增效意识、服务意识、稳定意识。
       通过党员先进性教育制度化、在改进工作方法上要做到:责任上分、思想上合、工作上分、目标上合、权限上分、步调上合、制度上分、关系上合。
       党员要做到“十个“充满:对文化理论学习充满持之以恒、对理想信念充满追求、对党的执政能力建设充满信心、对国家兴旺发达充满希望、对社会全面进步充满未来、对党的执政地位充满使命、对“三个代表”“科学发展观”重要思想与论述充满认识、对发挥党的先进性充满决心、对社会稳定国家安全充满责任、对改革发展与构建和谐社会充满成功。
       通过党员先进性教育制度化要实现“十个”更加:“三个代表”“科学发展观”重要思想与论述的学习更加深化、学习和终身学习的意识更加自觉、基层党组织作用发挥更加突出、党的先进性和战斗力标准更加明确、“先进性教育制度化”开展更加扎实有效、党员的责任感和使命感更加坚定、队伍服务文化建设的意识更加增强、服从改革服务发展的认识更加提高、做好各项工作的信心更加充足、改革与发展、创效与稳定的思路更加清晰。
       基层党组织建设方面应注重把握好“十个“环节”:建立健全制度规章、提高队伍整体素质、加强各级班子建设、加大查访工作力度、掌握思想因人教育、突出重点严格要求、树立典型以点带面。目标客观考核严实、抓德能勤绩廉落实、群众满意群众拥护。
       要通过党员先进性教育制度化促进信贷资金管理把好“五关”:一是把好营销贷款投放关、二是把好盘活压缩处置关、三是把好开支核算效益关、四是把好制度法规教育关、五是把好检查监督审计关。
       服务文化建设的重点应是:业兴之本、发展之基、增值之源、客户至上、服务为本、精细管理、内控严密、忠诚职责、关爱民生、稳健经营、诚实守信、创造价值、服务社会。
       党风好转的工作重点应是:一级向一级负责、一级做给一级看、一级带着一级干、级级身先士卒、人人两袖清风。个个德能勤绩廉。
       党员和党员领导干部在维护社会稳定工作应注重“五最”工作:最核心的是要密切党同人民群众的血肉联系,最紧迫的是要落实好涉及群众切身利益的各项政策措施,最关键的是切实对广大群众的思想政治工作和法制教育,最重要的是切实要大力推进公正执法、秉公办事,最根本的是要抓主机遇加快发展,集中精力把经济搞上去。
       基层党组织要做到“两不误、两促进”,在抓实际工作中应注重抓好“双十”工作重点:一是千方百计抢占市场,二是千方百计争占份额,三是千方百计巩固老客户,四是千方百计发展新客户、五是千方百计加强经营成本核算,六是千方百计减少营运成本支出,七是千方百计提高经济增加值,八是千方百计确保稳健经营,九是千方百计预防各类案件事故的发生,十是千方百计维护员工的切身利益。
一是狠抓存量总量不放松,二是狠抓优质营销不放松,三是狠抓收贷收息不放松,四是狠抓保全盘活处置不放松,五是狠抓中间业务收入不放松,六是狠抓“大”不失“小”业务不放松,七是狠抓服务文化建设不放松,八是狠抓整章建制落实不放松,九是狠抓安全保卫案件防查不放松,十是狠抓内控增值创新不放松。
       党员要做尊重人的模范:在人格上要尊重人,在生活上要关心人,在交流上要理解人,在事业上要帮助人,在前程上要爱护人,在权益上要善待人,在素质上要教育人,在问题上要宽容人,在上进上要佩服人,在希望未来上要鞭策人。
    共产党员在自我批评方面要做到20“个必须:必须紧密结合思想实际,必须紧扣阶段工作要求,必须紧紧把握党员标准,必须切入要害查问题,必须不怕丢面子失威信,必须诚心诚意听取意见,必须光明磊落查问题,必须深刻透明剖析问题,必须实事求是认识自己,必须开展批评和自我批评,必须开展谈心沟通活动,必须开好民主生活会,必须做到理论联系实际,必须增进团结促进工作,必须做到闻过即改见效,必须发挥党员表率作用,必须带头征求群众意见,必须带头消除各种隐患,必须带头交流畅所欲言,必须带头边查边改。
       党员领导干部在人生征程中要做到“十心”:一是在思想政治方面保持一颗忠心,二是在和谐社会方面怀抱一颗爱心,三是在建行发展方面溶就一颗关心,四是在改进作风方面坚定一颗决心,五是在对待员工方面持有一颗良心,六是在勤奋工作方面树立一颗热心,七是在联系群众方面塑造一颗实心,八是在改进不足方面牢记一颗诚心,九是在打击腐败方面实现一颗狠心,十是在未来发展方面充满一颗信心。
       党员领导干部的人生敬业标准应是:理论必须成熟,政治必须合格,作风必须正派,纪律必须严明,业务必须精通,技能必须过硬,履职必须清廉,敬业必须务实,尽职必须奉献,生活必须艰朴,开拓必须创新,思想必须超前,思维必须换位,品德必须高尚。
       党员先进性教育制度化考核方法应侧重在“六个”方面:一是以查督学,二是以述促识,三是以评促析,四是以整促改,五是以责促实,六是以满促效。
共产党员应做学习型、创新型、务实型、创效型、廉洁型、满意型团队成员的领先者。
     党员的敬业精神重点应体现在“十个非常”上:一是有非常的智慧,二是有非常的精力,三是要有非常的责任,四是要有非常的措施,五是要有非常的方式,六是要有非常的决心,七是要有非常的敏锐性,八是要有非常的原则性,九是要有非常的预见性,十是要有非常的创造性。
       共产党员要为实现党风政风的根本好转敢于和“十种”不良倾向做斗争:不讲党性、任人唯亲,不讲原则、封官许愿,不讲程序、随心所欲,不讲法纪、以权谋私,不讲德才、论资排辈,不干事实、跑官要官,不讲原则、讨好上级,不求政绩、以官骗位,不要脸皮、吵官闹位,不惜重金、买官骗位。
       党员和党员领导干部要严禁说话方面的“16”个不正之风:开会说官话,酒场说疯话,计划说大话,赌博说黑话,总结说空话,找乐说黄话,汇报说假话,吹牛说屁话,评奖说好话,求人说真话,争功说气话,骗人说谎话,自查说废话,索贿说反话,投诉说瞎话,反腐不说话。
       党员领导干部要坚决做到“四慎”:一慎权利,二慎所欲,三慎交友,四慎独断。
银行业的“八荣八耻”是:以爱国爱党和忠诚银行为荣以叛国叛党和背叛银行为耻;以维护客户和员工权益为荣,以侵害客户和员工权益为耻;以科学发展和快速发展为荣,以盲目发展和发展缓慢为耻;以好银行和创效益最佳为荣,以资产不良和坏账损失为耻;以艰苦奋斗和勤俭持家为荣,以奢侈浪费和侵占公物为耻;以遵纪守法和稳健经营为荣,以违法违规和荣虚作假为耻;以爱岗敬业和无私奉献为荣,以推诿扯皮和浮衍潦事为耻;以团结一心和相互负责为荣,以假公济私和违纪犯罪为耻!       党员领导就应该是这样:对待部下要像亲情般的关怀帮助;对待人才要像国宝般的保护重用;对待学习要像爱情般的执着追求;对待利益分配要像空气般的重要;对待队伍稳定要像生命般的关注;对待企业发展要像日出般的阳光;对待客户要像春天般温暖的服务;对待效益要像夏天般火热的上升;对待市场要像秋天般冷静的拓展;对待竞争要像冬天般冷酷的无情;对待管理要像军令如山般的严格;对待守法要像生命般的重如泰山;对待奖惩要像法律般的透明公正!     对勤政廉政教育的基本要求是以“八条警示令”并忠告作为座右铭:    1、贪、粘、欲、淫、隐是失志失性的祸源;   2、行贿与受贿是同罪、同狱、同丧生命必然的下场;  3、钱、财、物是勾引生命人的魔鬼;   4、喝酒多是伤身的穿肠毒药;   5、色欲是伤身、害己、害她、害家的刮骨钢刀;  6、嫖娼、卖淫、赌博、嗜黄、贩黄是破财、丢财、失财的重要原因;   7、吸毒、贩毒是自求断命的必经之路;    8、窝藏与贩卖抢支弹药是亡命的重要祸根; 忠告: 以人为本,热爱国家,关爱社会。珍惜生命,遵纪守法,勤政廉洁,重诚职责,老实做人,踏实做事,共创和谐,是人类快乐幸福的必然选择!!!重点做好:算好“3笔账”、牢记“3个警示令”、“3个不敢违”、“3个禁令”。“3笔账”是:一算精神上乐极生悲的崩溃账;二算经济上得不偿失的折本账;三算对家庭和亲属带来的精神上的伤害账。“3个警示令”是:一个单位和一个部门如果管理不善,就会吃掉全行的利润;一个案件和一个事故可以吞掉千百名员工创造的效益;一个基层机构负责人和一个员工的违规操作可以毁掉一家企业。“3个不敢违”是:一、 不想干违纪违法的事;二、 不能干违纪违法的事;三、 不敢干违纪违法的事;四、 “3个禁令”是:一、“权钱是兴亡之因”;二“黄毒赌是堕落之源”;三“失去理想与信念是丧命之根”!       对员工业务素质基本要求是:业务素质要求做到:“一懂、三熟、五会”一懂:懂党在新时期的路线、方针、政策、法律法规和金融法规制度;三熟:一、熟悉本岗位工作职责和操作规范流程;二、熟悉金融各业务业核算流程;三、熟悉现代化高科技与信息技术在金融行业中实际工作中的应用;五会:一、 会会计业务结算与核算的操作;二、 会案例分析;三、 会检查和案例线索跟踪监察;四、 会业务与岗位管理工作中的技术技能;五、 会决策和因势利导。在此同时要求在职高管人员必须做到:应知必知,应会必会,应问必问,应答必答、应决必决的技能;在实际业务工作中,必须具备本岗位计算机操作技能;各项业务操作规程审查职能;票据要素合法的审查职能;信贷业务操作监督技能;经营活动分析技能;监督考核技能;法规教育技能;思想教育技能和日常管理工作中的安全防范技能。只有这样,才能做一名合格的、胜任本职工作的银行高管人员。在此同时,凡是要求群众做到的,党员和党员领导干部必须做到!       对银行业务管理的二十四个严格是:一、严格履行岗位职责管理;二、严格“四重岗位和部位”监控管理;三、严格授权转授权管理;四、严格岗位操作流程管理;五、严格开户转户工作管理;六、严格大额划转和大额提现管理;七、严格不动户和睡眠户管理;八、严格银企对账制度的管理;九、严格重要凭证、印章、密码和钥匙的管理;十、严格上门收款和外勤业务的管理;十一、严格贴现和保函业务的管理;十二、严格计算机及网络的管理;十三、严格ATM机巡查工作的管理;十四、严格钱、(箱)包出入库管理;十五、严格枪支弹药和防卫器械的管理;十六、严格运钞押护程序工作管理;十七、严格收息收贷和不良资产处置工作管理;十八、严格网点巡查制度管理;十九、严格公休和节假日值班工作管理;二十、严格营业场所和各种车辆的管理;二十一、严格四重岗位人员排查、轮岗、交流工作的管理;二十二、严格职责行为的监督与管理;二十三、严格员工请销假和外出工作的管理;二十四、严格报案纪律和信息批露的管理。      好银行“二十最“教育重点是: 一、业务发展与业务创新最快;二、各项改革与创新最顺利;三、市场份额占比最理想;四、资产与负债业务结构最合理;五、产品与市场服务最优良;六、精细化管理最到位;七、各项规章制度落实最扎实;八、风险防范环境最安全;九、20项保卫安全防范重点落实最扎实;十、经济增加值最佳;十一、员工队伍最清廉;十二、员工收入最如愿;十三、人气、财气最旺盛;十四、员工的心情最舒畅;十五、干群关系最融洽;十六、家园文化最实际;十七、职工权益保障最到位;十八、重大事项最透明;十九、事故案件最低;二十、社会形象最好!
       银行工作重点61抓是:(1)队伍士气从鼓励抓起;(2)爱岗敬业从教育抓起;(3)行荣行耻从使命抓起;(4)机遇从紧紧把握抓起;(5)风险防范从无案抓起;(6)职业生涯从负责抓起;(7)成功之本从诚信抓起;(8)激励约束从机制抓起;(9)纪律严明从严格抓起;(10)政治合格从信仰抓起;(11)外树形象从实力抓起;(12)内强素质从人才抓起;(13)社会形象从满意抓起;(14)整体合力从团结抓起;(15)金融知识从学习抓起;(16)科学技术从创新抓起;(17)科技应用从创效抓起;(18)技能过硬从苦练抓起;(19)业务能手从培养抓起;(20)文明服务从零诉抓起;(21)合法合规从经营抓起、(22)精细化管理从实抓起;(23)偏平化管理从精抓起;(24)ISO9000从认证抓起;(25)内控机制从严密抓起;(26)营运核算从安全抓起;(27)资本充足从保障抓起;(28)资产负债从清晰抓起;(29)政令畅通从全员抓起;(30)勤政廉政从领导抓起;(31)员工维权从事事抓起;(32)产品创新从需要抓起;(33)落实责任从岗位抓起;(34)履职履责从认真抓起;(35)目标设置从可行抓起;(36)银企关系从信用抓起;(37)客户关系从忠诚抓起;(38)客户至上从“衣食父母”抓起;(39)服务第一从实效抓起;(40)“衣食父母”从落实抓起;(41)各方关系从协调抓起;(42)CS战略实施从满意抓起;(43)成本核算从“量本利”抓起;(44)经营思想从双赢抓起;(45)经营战略从长远抓起;(46)枪占市场从份额抓起;(47)对公业务从重心抓起;(48)对私业务从全面抓起;、(49)中间业务从重点抓起;(50)国际业务从全力抓起;(51)特色业务从突出抓起;(52)存贷规模从总量抓起;(53)存贷结构从合理抓起;(54)“蛋糕”做大从优质抓起;(55)老客户从维护巩固抓起;(56)新客户从全面发展抓起;(57)创造一流从千方百计抓起;(58)经营成果从最好抓起;(59)和谐稳定从共创抓起;(60)科学发展从持续抓起;(61)未来更好从今天抓起……!