金莲教军需官在哪:格尔木市平安网站
发布时间： 2011/3/20 10:11:00 被阅览数： 100 次 来源： 格尔木市平安网站 文字 〖 大 中 小 〗 自动滚屏（右键暂停）
3月14日，我市召开社会管理创新综合试点工作推进会议，听取各相关单位工作汇报，分析查找社会管理工作中存在的问题和不足，确定当前和今后一个时期社会管理创新的工作重点和思路措施。中共海西州委常委、市委书记、创新领导小组组长朱建平出席会议并作重要讲话，市委副书记、市长、创新领导小组第一副组长王林虎，市领导罗保卫、邹立明及全市社会管理创新综合试点工作45个项目的牵头单位负责同志，相关街道（社区）负责同志参加了会议，市委副书记、创新领导小组副组长马学太主持会议。
会议听取了市委统战部、市委政法委，东城区工行委、西城区工行委，市民政局、公安局、司法局、工商局，黄河路街道，金峰路街道，星园路社区、建兴巷社区等12个单位的工作汇报。与会的社会管理创新领导小组各副组长分别就社会管理创新工作作了发言。
州委常委、市委书记、创新领导小组组长朱建平同志就认真贯彻落实中央及省委关于推进社会管理创新工作的部署精神，努力探索出具有格尔木实际的社会管理创新之路，推动我市社会管理创新综合试点工作进程提出要求。
（一）提高思想认识，明确开展社会管理创新工作的目标。在省委省政府的高度重视和关心下，中央将我市确定为全国35个社会管理创新综合试点城市之一，同时也是全省唯一的试点城市之一，既是中央及省、州党委、政府对我们工作的肯定，也是对我们工作的更高要求。自我市被确定为社会管理创新综合试点城市以来，各单位按照全市的统一部署，认真组织，精心谋划，创新举措，社会管理取得了一定的成绩。但是，作为试点城市，对社会管理工作的要求更高、任务更重，需要清醒地认识到当前面临的形势任务，进一步统一思想，提高认识，抢抓机遇，坚持高起点谋划、高标准推进，通过综合试点工作，要在六个方面取得明显突破：使我市社会管理能力明显增强，流动人口管理明显有效，社会管理服务水平明显提高，社会治安的稳定形势明显好转，经济社会发展环境明显优化，人民群众安全感、满意率明显提升。
（二）突出重点工作，推动社会管理整体水平提升。社会管理涉及社会事务的方方面面，在认真分析调研基础上，拟订了社会管理创新综合试点工作的45个项目。必须通过狠抓重点工作，“以点带面”，促进整体带动全面推进。要突出抓好六个方面的工作：一是流动人口服务管理工作创新。要按照省委省政府关于加强流动人口管理的总体思路，因地制宜地制定我市流动人口管理的措施、政策，切实将流动人口纳入实有人口管理，逐步实现“以证管人、以房管人”并推动“以网管人、以业管人”。二是特殊群众服务管理工作创新。要将刑释解教人员、吸毒人员、精神病人以及不良青少年等特殊群体的基本情况，进一步健全并认真落实分类管理、教育疏导、困难帮扶、跟踪回访、衔接管理和接纳安置等措施，最大限度降低社会不和谐因素。三是推动“两新”组织建设创新。要不断适应全市两新组织发展越来越快、规模越来越大的形势，通过延伸基层党组织、做好分类管理登记，发挥主管部门与行业部门联动机制，把两新组织管理好、引导好、发挥好，切实为企业的壮大发展和促进基层组织建设工作中发挥作用。四是加强网络虚拟社会管理创新。要积极构建虚拟社会综合防控体系建设，发挥好互联网的舆论监督作用，建立网上网下管理宣传机制，最大限度降低网络对青少年的负面影响。五是推进寺院的社会化管理创新。要进一步探索健全条块结合、以块为主、职责明确、有机衔接的社会化管理体制，进一步深化平安寺院建设力度，发挥寺院在维护社会稳定工作中的主题地位，教育和引导信教群众坚决拥护共产党的领导，为维护社会稳定贡献力量。六是社会治安重点地区综合治理工作管理创新。要高度重视格尔木“稳藏、固疆”的战略地位，落实重点目标安全防范措施，实现管理无盲区、治安无乱点的目标。
（三）结合工作实际，有针对性地开展工作。各单位要根据《格尔木市关于开展社会管理创新综合试点工作的实施方案》要求，坚持牵头单位“一把手”负责制，配合单位不折不扣地全力支持，出主意、拿办法、想实招。按照“1+x”的模式，编制专门的实施方案，保障每个分项具有较强的针对性、操作性、明细性,共同推动社会管理创新综合试点工作。要坚持统筹兼顾，把社会管理创新工作的经验、方法、方式和本单位日常工作紧密、有机结合起来，各负其责，各司其职，密切配合，真正实现党委领导、政府主导、社会协同