进口氧气阻火器:从“唯一标准”品读领导干部 “政绩观”

从“唯一标准”品读领导干部 “政绩观”
　　2011年初，国务院总理温家宝在向基层群众代表征求意见的座谈会上说：“最能评价政府工作好坏的是群众，最能反映政府工作情况的是基层。群众的意见使我们知道政策贯彻落实情况，知道群众的困难和问题所在。我们的政府是人民的政府，我们的权力是人民赋予的，我们应该为人民谋利益并自觉接受人民的监督。群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应是衡量政府工作好坏的唯一标准。”我认为，总理提出的这个“唯一标准”看似朴实，却寓意深刻。因为他给我们提出了一个实际而又迫切的问题，那就是怎样正确评价一个干部的政绩，是以上级部门的考核为标准，还是以群众的满意度为标准，这是一个我们谁也不能，也无法回避的问题，必须予以澄清和作出正确的回答。
　　不可否认，在我们干部的考核体制中，还有很多不尽如人意的地方，一些地方党政领导心里没有老百姓，只唯上，不为民，只重政绩，不重民生的现象相当普遍，还有不少地方出现了对资源的掠夺式开发，群众谓之“断子孙饭碗”。网络上沸沸扬扬的“乡长的茶杯动不得”、 “为党说话还是为人民说话的最牛官腔”等事件，都给我们提供了深刻的反面教材。一些地方党政领导在追求政绩上存在这样那样的误区。有的重近轻远，注重多出政绩，快出政绩，对长远发展缺乏统筹谋划；有的重表轻里，习惯于做表面文章，对一些实质性问题不够重视；有的重虚轻实，不靠真抓实干，艰苦奋斗，而靠欺上瞒下，做表面文章；有的重显轻潜，注重于看得见摸得着的工作，而忽视短时间内无法显现成效的工作；有的重硬轻软，喜欢追求硬指标，轻视不易量化的工作；有的重物轻人，一味追求经济增长速度，较少顾及人民群众的生活质量和生活环境；有的重局部轻全局，只从局部考虑问题，而不从全局出发，甚至为局部利益牺牲全局利益；有的重投入轻收益，唯GDP是从，这种“GDP式政绩观”催生出了房地产经济，让一些地方政府深陷其中，不能自拔，群众怨声载道。还有的畸形追求旅游经济、名人效应，互相争夺名人故里，连西门庆之类的反派角色也不放过，在网上引起骂声一片。
　　造成以上现象的原因是有多种，但归根到底是一些干部心里没有装着老百姓，一心想着自己的仕途，这是“唯上论”错误思想的产物，是升官靠表面‘政绩’的错误政绩观的产物。错误的政绩观尽管表现形式不同，但后果是一样的。一是妨碍党的路线、方针、政策的全面贯彻落实，造成发展的片面与畸形，造成人力、财力、物力和宝贵时间的浪费，严重阻碍全面建设小康社会目标的实现。二是滋生、蔓延形式主义、官僚主义和腐败现象，严重损害党和政府的形象，损害党群关系和干群关系。三是腐蚀干部队伍，败坏党风和社会风气，诱发领导干部的懒惰思想和投机心理，助长党内和社会上的弄虚作假行为和浮夸之风，挫伤真抓实干者的积极性。
　　创造政绩固然重要，但是，“金奖银奖不如老百姓的夸奖”，“金杯银杯不如老百姓的口碑”，人民拥护不拥护，赞成不赞成，答应不答应，高兴不高兴，满意不满意，这才是衡量政绩的最终标准，也是衡量干部的最终标准。如何树立正确的政绩观？我认为必须要解决好三个问题：一是要解决好为谁创造政绩的问题。我们党是全心全意为人民服务的党，党的利益和人民的利益是相一致的。作为党的干部，为党为人民创造政绩，最终目的就是要维护好、实现好、发展好人民群众的根本利益。二是要解决好创造什么政绩的问题。衡量一个领导、一届班子政绩的大小、优劣、多少、“正”与不“正”，不能仅凭几个数字、多少工程、什么形象等单方面或片面的指标来确定，而要用全面的、实践的、群众的观点进行综合评价。必须真正明白，我们所追求的政绩，是坚持一切从实际出发，因地制宜，按照客观规律办事，急群众所急，解群众所难的“实”绩，是勤奋工作、开拓创新、求真务实得来的“硬”绩，而不是出于一己私利或其他不正当目的、图虚名务虚功的“假”绩，更不是劳民伤财、祸国殃民的“败”绩。三是要解决好怎样创造政绩的问题。创造真正的政绩，一要靠求真务实，二要靠人民群众。既要积极进取，又要量力而行，既要考虑长远利益，又要立足人民群众的根本利益，不盲目铺摊子、上项目，不提不切实际的高指标，不喊哗众取宠的空口号。真正做到讲实话，出实招，办实事，求实效。
　　“当官不为民做主，不如回家卖红薯”“为官一任，造福一方”。如果说封建社会的官吏还有一点悲民情怀，那么对我们党来说，追求政绩则具有更鲜明的价值取向。今次，温总理一句“唯一标准”，再次将群众路线、群众观点、群众观念摆在在更加突出的位置。“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声，些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情。”我相信，只有把群众呼声当作第一信号，把群众需要当作第一选择，把群众满意当作最高标准，只有这样的政绩才是经得起历史、经得起群众、经得起实践检验的最好的政绩。